我小产假，公司没发一分工资，社保个人部分个人承担，我的生育津贴公司是不是要全额发给我呀
更新时间：2021-11-16 10:13:26人浏览
问题描述：
您好，我想咨询一下，我小产假，公司没发一分工资，社保个人部分个人承担，我的生育津贴公司是不是要全额发给我呀
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助169589人 · 响应时间 平均2分钟内
生育津贴是社保发放的。根据《企业职工生育保险试行办法》第五条的规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付
2021-11-15 20:24:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司将操作是违反法律规定的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
产假工资和生育津贴是一样的吗
一般来说，女职工在产假期间领取的工资和生育津贴是一回事。如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴、医疗补贴等待遇，若生育津贴高于员工平均工资，则企业不用再向其支
劳动法
人浏览
可以先申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假工资和社保津贴能否兼得？
2006年5月，刘女士应聘到洛阳一家电公司工作，后来被任命为楼层经理。2008年1月至3月，刘女士休了三个月产假，公司支付了基本工资。产假期满后，刘女士因身体欠
工资
人浏览
单位应当给员工缴纳社保，这是法律强制性规定，养老保险：个人承担部分=月工资×8%，用人单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数，按照20％的缴费比例缴纳。基本医
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队举报解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据规定，生育保险由单位统一到当地社保部门为员工缴纳，个人不能缴。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
生育津贴是社保发放的。根据《企业职工生育保险试行办法》第五条的规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
您好，不合法，劳动局投诉
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：被公司辞退后可以领失业保险金，领去失业保险金对以后工作没有影响，对用人单位同样没有影响，用人单位和劳动者建立劳动关系，依法缴纳失业保险金，符合失业保险
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人的社保档案若丢失的，可以到社会保险部门申请进行补办。根据我国《社会保险法》的相关规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。离职证明是领取失业金的必要条件之一。需满足失业、已缴纳失业保险等条件。若长时间无法领取或遭遇拒绝，应及时咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村养老保险发放标准：中央确定的基础养老金标准为每人每月五十五元。地方政府可以根据实际情况提高基础养老金标准，对于长期缴费的农村居民，可适当加发基础养老金，提高
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动局投诉的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一直交，后面会返钱的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，关于医保问题咨询下医保部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
