国庆节只放一天算不算违规或违法
更新时间：2021-10-02 22:48:03人浏览
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国庆节只放一天算不算违规或违法
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孟翔律师
盟
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支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。
2021-10-02 22:48:03
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