毕业季签了一份就业协议，如果不去要赔违约金8000，请问这违约金合法吗
更新时间：2021-09-22 09:12:10人浏览
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毕业季签了一份就业协议，如果不去要赔违约金8000，请问这违约金合法吗
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2021-09-22 09:12:10
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