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老板一直拖欠工资的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。
2022-12-04 20:30:42
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你好,可以向法院起诉或者申请劳动仲裁,两种方式需要根据案件情况择一而行。
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申请劳动仲裁维权要求支付拖欠工资。
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建议通过申请劳动仲裁维权
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你好:申请劳动仲裁解决
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需要具体情况具体分析。比如,用人单位拖欠工资,劳动者可以:一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直
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如未给你工资,可向劳动部门反映,要求其介入处理。
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试用期辞退工资应结算。操作如下:1.与用人单位沟通,确认辞退原因及工资结算情况;2.如用人单位拒付,收集证据,向劳动监察部门投诉;3.申请劳动仲裁,要求支付应得
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自离遇单位不支付工资,可投诉或仲裁。选择投诉可快速得到行政部门的介入处理,选择仲裁则更具法律效力,可根据实际情况和需求选择合适的方式。
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发抖音朋友圈可能涉及侵权,建议通过法律途径解决。根据相关法律法规,公开曝光他人信息可能侵犯隐私,应通过正规途径如劳动局起诉来维权,避免不必要的法律风险。
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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