实习期没实习完有工资吗?

更新时间:2021-08-29 16:47:01人浏览
问题描述:
你好我想问一下实习期没实习完有工资吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助143770人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者在用人单位实习期间,除非实习前有约定公司不支付工资,否则公司要按照劳动者实际工作的天数发放工资的
2021-08-29 16:47:01
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
驾照实习期扣分
驾照实习期扣分
实习期的学员,缺乏独自驾车上路的经验,违规扣分是常有的事。那么驾照实习期扣分会怎么样?接下来法律快车小编就为您收集了这方面的知识,欢迎浏览。
交通事故
人浏览
薪资问题基于你们雇佣双方的劳务协议。一般实习期是应该给付工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
驾照在实习期可以扣分吗
驾照在实习期可以扣分吗
驾照在实习期可以扣分,持有C证的,只要在一个记分周期内没有达到12分就可以。记分周期是以取得驾驶证的日期开始计算的。B照
交通事故
次播放
驾照实习期满后需要做什么
驾照实习期满后需要做什么
部分地区各异,在实习期内驾驶机动车的,应当在车身后部粘贴或者悬挂实习标志。那么驾照实习期满后需要做什么?接下来法律快车小编就为大家整理了这方面的知识,欢迎浏览。
交通事故
人浏览
实习工资扣税
实习工资扣税
个人所得税的收取并不是每个人都需要的,因为它有一个税收起征点,只有符合的人才需要,没有达到税收起征点的就是不用缴纳个人所得税的,那么实习工资扣税是?接下来就由小
劳动法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期离职没有工资合法吗
实习期离职没有工资合法吗
实习期离职没有工资不合法。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位拖欠工资的,劳动者可以到劳动行政部
劳动法
人浏览
实习期没工资转正要压工资吗
实习期没工资转正要压工资吗
试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。那么实习期没工资
公司法
人浏览
依据你们签订的劳动合同期限确定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法的规定,你提供了劳动,用人单位就需要支付工资。即使你实习期没有满的话,也要按照你的实际出勤天数计算工资,这样才合理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期间原则上是有工资的,但是是否支付工资要看约定、看协议。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期讨薪的可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,可以索要工资,根据实际上班的天数发放工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你好,一般情况下都是有的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您是有什么诉求呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
收集证据时,可保存工资条、工时记录、与店长的沟通记录等。这些证据有助于证明你的工资是否被错误扣除。同时,确保证据真实、完整,以便在投诉或仲裁时有效使用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好 可以通过劳动仲裁解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
被辞退时,有权要求老板立即支付工资。根据《工资支付暂行规定》和《中华人民共和国劳动法》,劳动关系解除时,用人单位应一次付清工资,不得克扣或拖欠。如不及时处理,可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
一、没有签劳动合同老板不给工资怎么办工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,可以要求全额发放,并支付拖欠部分25
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动监察举报,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司三个月不发工资不能直接起诉。但是对于拖欠劳动报酬的案件,劳动者可以直接向法院申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张车费。这属于提供劳务中,应当由老板支出的,事先约定好的费用。通过协商处理,协商不成的,可以以实际发生的车费起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询