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郭庆梓律师
盟
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你好，请问你签了劳动合同吗？签了劳动合同是必须要缴纳社保的，五险是法规的，一金不是法规的，不交五险是违法的。 公司必须给在职员工办理社保，社保是法定的，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款； 希望我们进一步交流帮你解决问题。
2021-08-19 09:34:49
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单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
2021-08-18 22:02:18
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