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单位办理社会保险的流程:1)社保登记:带上相关材料,前往当地社保经办机构进行社保登记。2)网上申报:经市社会劳动保险经办机构核准后,签订社会保险“网上申报”业务
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用人单位应当支付您相应的经济补偿金,经济补偿金的计算方式如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
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咨询单位
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除国有企业外,不应当存在转正定级问题
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您好,可以申请劳动仲裁,要求支付加班费
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十级工伤赔偿通常包括医疗费、停工留薪、一次性伤残补助金等。具体处理方式需根据工伤情况和个人需求选择,如申请工伤认定、劳动能力鉴定等,以确保获得应有的赔偿。
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你好可以起诉处理!
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年满六十岁发生工伤,若已享受养老保险待遇,则与单位属劳务关系,应通过诉讼提起赔偿。未享受养老保险待遇的,可正常申请工伤赔偿。依据《最高人民法院关于审理劳动争议案
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