2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助194689人 · 响应时间 平均5分钟内
实习期内,如果实习生与用人单位协商达成一致的,或者用人单位严重侵害实习生的合法权益的,实习生可以直接离职;如果没有上述情形的,一般实习生要提前书面通知用人单位,才能离职。
2022-12-06 12:14:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者想辞职与当时与用人单位之间签订的合同能不能找到是没有多大关系的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
驾驶证实习期内,哪些不可以做呢?
驾驶证实习期,是指机动车驾驶人第一次申领机动车驾驶证后的12个月内。不管是C、B,还是A级别驾驶证,其实习期都是12个月。那么,在驾驶证实习期内,有哪些行为可以
驾驶技巧
人浏览
2013年个人实习期满的工作总结
核心提示:本文主要讲述由法律快车小编整理的2013年个人实习期满的工作总结全文,以供参考。来xx工作已经两个月,一个不算很长但也不算短的时间了。犹记当初,带着家
试用期
人浏览
1、合同是你的重要证据,除此之外,建议最好在起诉之前保存好其他证明对方违约的证据;2、确定管辖法院,合同有约定的从约定,涉及不动产的在不动产所在地,除此之外被告
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2011实习期满的工作总结
核心提示:本文主要讲述由法律快车小编整理的2011实习期满的工作总结全文,以供参考。来xx工作已经两个月,一个不算很长但也不算短的时间了。犹记当初,带着家人的反
试用期
人浏览
可以通过下列方法解决:(1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。(2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担。(3)
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好。实习生还属于在校学生,实习阶段不可能与实习单位形成劳动关系,更不可能签订劳动合同,因此,不存在离职问题,属于实习生离职。但是其离职可参考相关法律规定。根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议,人社局申请劳动仲裁
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
和单位协商解决吧,没有其他好的办法,实在不行就去劳动监察大队投诉解决吧。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,
没有责任.
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,违反合同。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,生完孩子四年后通常无法再报生育险。生育险需在规定时间内申请,逾期则无法享受相关待遇。若您已错过申请期限,建议咨询当地社保部门了解具体规定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】:离职后公积金不能续交:1、劳动者离职后,原公司会在劳动者离职之日起30天内,到住房公积金管理中心办理封存手续。2、公积金缴纳问题,劳动者不能单独购
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
除了购房、退休,出境定居、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系等情况下也可全额提取。具体条件和操作需根据当地公积金政策确定,建议咨询当地公积金管理中心。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
写实际签订日期。如已建立劳动关系但未及时签订劳动合同,应尽快补签,并注明补签日期。若逾期过久,可能涉及法律责任,建议咨询专业律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,可以向卫生局投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合本人工资等计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,辞退可以主张赔偿的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法,自动放弃声明无效。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询