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你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支付一个月的工资作为经济补偿金，提前三十日通知之后要求其离职的。
2021-07-09 16:36:45
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可以终止合同，要求支付补偿金。
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按合同约定。
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你好，建议双方协商处理解决
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