我在一个公司上班，现在公司要给我调岗，但是这个调岗通知却没有加盖单位公章这没加盖公章的调岗通知在法律上有没有效章这没加盖公章的调岗通知在法律上有没有效章这没加盖公章的调岗通知在法律上有没有效章请问这没
更新时间：2024-05-20 20:28:05人浏览
问题描述：
我在一个公司上班，现在公司要给我调岗，但是这个调岗通知却没有加盖单位公章这没加盖公章的调岗通知在法律上有没有效章请问这没加盖公章的调岗通知在法律上有没有效？今天接到本科室文员口头传达，明天召开部门调岗人员名单，我不知接下来怎么操作，对自己有利，我以经55岁了。不想下车间。如不服从会被开除。那这个公司违法了吗。我如被迫辞职怎么样追讨公司的赔偿。望告知。现身上没有一分钱。能否先咨询一下，谢谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助180902人 · 响应时间 平均3分钟内
调岗通知未加盖公章，法律效力可能受影响。根据《中华人民共和国劳动法》，单位调岗需与员工协商一致并签订变更劳动合同，否则不能以此为由辞退员工。如被违法辞退，可要求支付赔偿金。
2024-05-20 20:25:44
咨询我
已帮助148061人 · 响应时间 平均1分钟内
针对调岗问题，你首先应与单位沟通，表达自身意见和考虑。如沟通无果，可寻求劳动仲裁或法律途径保护自身权益。选择处理方式时，需考虑时间、成本及个人职业规划等因素。
2024-05-20 20:26:05
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助160222人 · 响应时间 平均4分钟内
调岗问题可通过以下方式处理：1. 与单位协商，表达不愿调岗的意愿及理由；2. 如协商不成，可保留证据，向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 如仲裁结果不满，可依法向法院提起诉讼。在处理过程中，注意保护自身权益，合理合法维权。
2024-05-20 20:28:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
把员工调岗违法吗
我们都知道公司的发展是有策略的，人员的调配也是要合理安排的，才能人尽其才，员工在合适的岗位才能发挥最大的效力，但是也有的员工不想被公司调岗，接下来，关于把员工调
劳动争议处理
人浏览
法律分析：公司调整岗位属于变更劳动合同，需要双方协商一致。各地劳动法规都有对于调岗的相关规定，一般都会规定调岗不能降低原有的待遇。公司损害员工的合法权益，员工可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司谁发给你通知书的呢？
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这样的情况合同不成立
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览