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公司更换工作地点导致辞职是有赔偿的。公司的工作地点属于劳动合同的重要部分,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同,还需要支付经济补偿。
2022-12-07 01:55:30
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你好!当时被辞退是有经济补偿金的,违法辞退的支付双倍,但是申请劳动仲裁的期限为1年,你已经超过了申请期限了。
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您好,可以起诉要求返还
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你好,积极协调处理吧,祝好运
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