15号辞职五险一金，只签了劳务合同，未买社保五险一金，于6.21号口头提出离职，一定要提前30天提离职吗
更新时间：2021-06-30 14:38:14人浏览
问题描述：
只签了劳务合同，2021年3.13号入职到现在，未买社保五险一金，于6.21号口头提出离职，但是公司一直说没招到人不让我走，一定要提前30天提离职吗
1位律师解答
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同，除开第三十九条规定的情况外，用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2021-06-30 14:38:14
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