1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助196516人 · 响应时间 平均3分钟内
如果被个人老板拖欠工资,当事人可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。也可以要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
2022-12-07 22:56:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资多久算违法?
拖欠工资多久算违法行为?拖欠工资在一定条件下有可能构成不支付劳动报酬罪。根据《最高法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》用具体的数字规定了
工资新知
人浏览
只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个工资支付周期最长为一个月。单位拖欠员工工资,一般情况下员工都
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,是的,可以到劳动局仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
5月1日是劳动节,法定的节假日有1天。对于全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。法定节假日指的是根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤死亡赔偿通常涵盖三大项:工亡补助金、丧葬费及亲属抚恤金。处理方式选择应基于家庭状况、工伤保险缴纳情况及用工单位态度。建议咨询专业律师以制定最优策略。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于一个人身上的两个职业病,常见的处理方式是分别进行诊断和治疗。选择处理方式时,应根据每个职业病的性质、严重程度和影响,以及劳动者的身体状况和工作需求,综合考虑
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
处理建议如下:首先,应立即就医并确保伤口得到妥善处理,同时保留所有医疗证明和费用单据。其次,尽快收集与公司存在劳动关系的证据,如考勤记录、工作证等。若公司认可您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果对方起诉并执行你的话,可以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询