老板拖欠工资辞职信,但是老板拖欠工资,并且没有签劳动合同。我6月17号打的辞职报告,可以吗?

更新时间:2021-06-17 14:21:18人浏览
问题描述:
我是在餐饮行业工作的,但是老板拖欠工资,说的是每月十五号发,但是到点了没发,我身份证还没满16周岁,来实习,并且没有签劳动合同。我想辞职,但是经理说必须要提前一个月打辞职报告,我6月17号打的辞职报告,她们让我7月16号走,但是我想7月1走,可以吗?
1位律师解答
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2021-06-17 14:21:18
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