我在个税查询里发现显示有两家公司的两份工资收入，但实际只领到我所在的公司工资，另外一家完全不认识也没接触过
更新时间：2021-06-18 17:17:13人浏览
问题描述：
我在个税查询里发现显示有两家公司的两份工资收入，但实际只领到我所在的公司工资，另外一家完全不认识也没接触过
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
外服合同签订工资比实际少行吗？
网友风想停步问：我是应届本科生，现在与一个在昆山的日本公司的上海办事处签约，公司由于没有用人权，就通过外服签约，并要求说我与公司再签一个合同。那么，我与外服签的
劳动合同
人浏览
讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
兼职获得两份工资 个人所得税合并收
从今年开始，税务部门加强个人所得税征收。然而，现在有很纳税人是同时打几份工，他们如何交纳个人所得税。在8月1日举行的椰城纠风热线节目现场，海口市林女士向海口地税
个人所得税
人浏览
1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;4、当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请您对每个月的工资和税一一核实，如果不对，要求原公司说明清楚。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以 上税务单位反映此事
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向当地税务局反应相应情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司采取整人的方式逼劳动者离职，劳动者主动与公司协商终止劳动合同，用人单位不需要支付经济补偿金，若用人单位提出与劳动者协商一致解除劳动合同，用人单位需要支付经济
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税=应纳税所得额X税率-速扣数。工资、薪金计算公式：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-个税起征点实发工资=应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，针对您提到的情况，如果您在B公司工作期间遭受了工伤，那么在裁员时，您完全有权向B公司争取相应的工伤待遇。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
银行强制休假并非意味着工作人员出问题。这是银行为强化内部监督，防范内控风险而采取的措施，确保银行稳健发展。如不及时处理可能存在的风险，会对银行及客户资金安全造成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
找收钱单位协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以停止缴纳住房公积金的情形有：1、退休；2、完全丧失劳动能力，终止与单位的劳动关系；3、出境定居的，可以提取职工住房公积金账户的存储余额，同时注销职工住房公积
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，辞职时需要与单位沟通，单位如果拒发工资，你可以申请劳动仲裁。希望我的回答能让你满意
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果公司未安排您休年假且未给予相应补偿，您可以以此为由要求解除劳动合同，并有权要求公司支付未休年假的补偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合涉及的纠纷全貌及细节的，拟拒绝续签并非必然可以在法律上支持所说赔偿的，也得结合情况的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！这涉及约定假期与法定假期（特别假如婚假、丧假）的冲突。协商解决吧！
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
