1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
养老保险补交范围:凡同时具备下列条件的人员,本人自愿,可按个人身份参加职工基本养老保险,补缴在原单位工作期间的基本养老保险费:1.2016年6月30日前曾经与城
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险可不可以补交
在我国一般签订了劳动合同的员工,其所在公司都是会为其购买相关的五险一金的,而五险一金的缴纳也是有着缴纳的年限要求的,只要交满了规定年限,才能够享受其保障,那么今
养老保险
人浏览
养老保险补交范围:凡同时具备下列条件的人员,本人自愿,可按个人身份参加职工基本养老保险,补缴在原单位工作期间的基本养老保险费:1.2016年6月30日前曾经与城
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
很多朋友关注养老保险可以补交吗的问题。比如,养老保险今年没有交,明年能不能补交呢?事实上呢,国家统筹社会劳动保险在缴费过程中出现间断没关系,只要你在退休前养老保
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险补缴对象:1、个企业职工未达到法定退休年龄,因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的;2、未参加企业职工养老保险或中断缴费的;3、个体工商户,可以以个人身份
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,了解清楚情况,积极应诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可咨询当地社保中心。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:需要员工确认。突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保密义务违约金的处理方式通常有两种:一是按照合同约定支付违约金;二是通过法律途径解决争议。具体选择应根据实际情况判断,如合同明确性、损失大小、证据充分性等。在面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤7级赔付通常包括医疗费用、停工留薪期工资和一次性伤残补助金等。处理方式有:1)通过工伤保险基金赔付;2)用人单位承担部分责任。选择时,应考虑工伤具体情况、保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,不合法,建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
自愿辞职后申请劳动仲裁,常见的处理方式有协商、调解和仲裁。您可以先尝试与用人单位协商解决争议,若协商不成或不愿协商,可以向调解组织申请调解。调解无果或达成协议后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、实习期不能超过几个月1、实习期不能超过几个月,需要根据不同的情况而定,具体如下:(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;(2)劳动合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定后可以做伤残鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定委员会应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询