垫付医药费工伤赔偿,我是九级工伤,单位垫付部分医药费,我需要还吗
更新时间:2021-05-27 15:33:16人浏览
问题描述:
你好,我是九级工伤,单位垫付部分医药费,现已离职,原单位向我要垫付的医药费,我需要还吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![王艳律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20210604184403pypvmz7kt6yq936_110wh110.jpg)
服务地区-江苏苏州
你好,不需要的。工伤九级,如果用人单位有为你缴纳社保,医疗费用是可以申请保险基金报销的。如果用人单位没有缴纳社保,医疗费用需要用人单位承担。
2021-05-27 15:33:16
![宁飞龙律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/20211103175959hkiamwiwr3um608_110wh110.jpg)
服务地区-江苏苏州
不需要还
根据《工伤保险条例》第三十七条之规定,如经劳动能力鉴定为9级伤残的,可享受如下工伤待遇:
1.医药费由用人单位全额垫付;
2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;
4.住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
5.工伤赔偿:
(1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,9级工伤为9个月本人工资。
(2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可以拨打12333咨询一下当地劳动部门。
2021-05-25 14:06:32
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