我们在北京当保安，合同上签的是3500的工资，节假日也没有多倍工资，这样合法吗？
更新时间：2021-05-03 14:01:46人浏览
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-05-03 14:01:46
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