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老板不给发工资可以向当地劳动局投诉,经劳动局通知后仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,同时员工可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服的可以向法院起诉。
2022-12-12 12:46:32
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被拖欠的工资,你可以协商、投诉、举报、仲裁,或者都不行的去起诉处理,起诉注意收集证据,包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资
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1、拒绝暴力,用法律手段维护权利。首先,必须的明确一点就是:出问题了不能盲目使用暴力或非法行为,例如人身攻击、到公司捣乱等等,这样只会使对方有机会抓住你的把柄。
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讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
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用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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可向劳动部门投诉或申请仲裁。
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申请劳动仲裁。
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可以向劳动监察大队投诉。
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投诉到劳动监察大队去
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你好!建议双方协商处理
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浅二度烧伤工伤赔偿需根据伤残等级确定。赔偿包括医疗费、误工费、护理费等。伤残等级确认后,依据当地上年度职工平均工资及受害人情况确认赔偿责任。未及时处理可能影响赔
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可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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