强制加班合法吗,公司强制加班 合法么

更新时间:2021-04-08 13:18:24人浏览
问题描述:
公司强制加班 如果不加班需要出具诊断书病历等 合法么
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
盈科长春律师
服务地区-吉林长春
强制加班违反了劳动法
2021-04-08 13:18:24
陈纪豹律师
服务地区-福建福州
公司强制加班不合法。劳动者可以拒绝,也可以收集证据向劳动行政部门投诉举报。 根据《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。  第四十二条 有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制:  (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;  (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;  (三)法律、行政法规规定的其他情形。第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
2021-04-08 10:11:49
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