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拖欠工程款纠纷需要什么证据
拖欠工程款纠纷需要什么证据？遇到拖欠工程纠纷需要提起诉讼的，需要准备当事人诉讼主体资格的证据、证明建设工程合同关系成立的证据、证明建设工程合同履行情况的证据以及
拖欠工程款纠纷
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可以固定证据先，比如能证明劳动关系的证明，对方拖欠工资的证据，及时去申请劳动仲裁。
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追要拖欠工程款时需要什么证据
通过诉讼追要拖欠工程款需要向法律提交当事人诉讼主体资格、证明建设工程合同关系成立、证明建设工程合同履行情况、提交诉讼请求的计算依据的证据。所以下面是法律快车小编
工程款追讨
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拖欠运费打官司要准备什么证据
打官司在现代社会除了是要交纳相应的诉讼费用以外还是需要出具一定的诉讼证据的，这个诉讼证据就是为了保证在诉讼当中能占到上风的一个重要内容的。下面就让法律快车小编为
诉讼指南
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可以的劳动监察部门反映
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劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带
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公司拖欠工资一般是不用员工证明，只要双方之间存在劳动关系，发放工资是单位的义务，是否发放要由公司证明。公司无法证明发放，即可以确认未发放。《劳动法》第五十条工资
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证明劳动关系的证明责任在用人单位。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打
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协商不成可以走法律程序
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我国《劳动争议解释二》第3条明确规定：劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠
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您可以在两家公司分别申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》规定，只要符合工伤认定情形，就可以申请工伤赔偿。如果情况严重且不及时处理，可能会影响您的工伤赔偿权益。
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在实习期间是可以辞职的。《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解
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可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
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劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。劳动局
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人。
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可向劳动部门投诉
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这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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没有单位盖章难以作为证据使用。因此需要合理的使用电子考勤证据。第一是考勤记录和加班事实之间的证明关系二则是考勤记录的复印件是否能够成为有效的证据被采纳。法律依据
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