占地强行施工怎么办,包工头强行占地施工,如何处理?
更新时间:2022-12-13 17:22:06人浏览
问题描述:
包工头强行占地施工,如何处理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助169789人 · 响应时间 平均1分钟内
包工头跑了,农民工可以找业主或工程总承包企业先行垫付,先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限;可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁;可以依法向人民法院申请支付令。
2022-12-13 17:22:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
建设工程施工合同纠纷怎么解决
在现实生活中,由于建设工程施工合同涉及的金额往往比较大,双方当事人产生纠纷后,往往会涉及到的东西比较多,法律关系复杂就会比较难处理。下面为你整理了建设工程施工合
合同纠纷
人浏览
拆迁补偿方式:1、产权调换。是指拆迁人用异地或者原土地上再建设的房屋与被拆迁人的房屋进行交换,被拆迁人原来的房屋被拆迁后仍然保留相应的房屋产权。2、作价补偿。指
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设工程施工合同纠纷怎么处理
建设工程施工合同纠纷,它产生的原因十分多,可能是价款问题,也可能是质量问题,因此如果一旦产生纠纷,审理难度大,周期长,很多人不知道该怎么办。下面为你整理了建设工
合同纠纷
人浏览
发包人拖欠工程款 施工企业如何应对?
发包人拖欠工程款已经成为建筑行业的普遍现象,因而工程竣工后如何清收工程款,已经成为施工企业最头痛的难题。笔者就此给施工企业提一些建议,希望施工企业学会通过法律手
建设工程合同知识
人浏览
你应弄清其原因,如若破坏,则报110。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!征收土地需要由省级以上人民政府批准,其他机关无权批准,否则属于违法征收土地;补偿标准根据批准文件中的“征收土地方案”确定,但不得低于当地区片地价,否则属于
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
非法占用土地是指单位或者个人未经批准擅自占用土地、采取欺骗手段骗取批准占用土地以及超过批准的数量多占土地的违法行为。一)未经批准或者采取欺骗手段骗取批准,非法占
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人可通过提起民事诉讼的方式维权,请求法院判令对方承担相应的给付责任。一、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这种比较难解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要求赔偿
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,请问具体情况是怎样呢?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无故开除员工需支付赔偿金。具体操作为:首先确定员工的工作年限,然后计算经济补偿(每满一年支付一个月工资),最后支付二倍的经济补偿作为赔偿金。若员工月工资高于社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,依照合同约定履行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在我国劳动者工伤赔偿申请法院强制执行,一般在立案之日起6个月内执结。因为引起的争议属于劳动争议,当事人对仲裁裁决书不依法履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工但对方不给工资的,可以去劳动部门投诉或者举报,劳动行政部门可以责令支付赔偿金。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询