春节带薪假 离职,3月离职,不给算春节带薪假期,我该怎么办

更新时间:2022-12-14 08:15:04人浏览
问题描述:
2月是春节,3月离职,不给算春节带薪假期,要按出勤天数算,我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡志会律师 咨询我
服务地区-安徽蚌埠·电话-133-9552-8229
你好,收集证据,申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资等费用。
2021-03-01 13:45:39
平台特邀律师 咨询我
已帮助179243人 · 响应时间 平均4分钟内


  春节离职,春节期间的工资和奖金是应该全额支付的,但是法定的春节假只有3天,所以只能按3天算休息,7天应该算带薪的工资,如果具体得看单位是怎么计算这7天的,因为这7天属于调休,意思就是从之前或者之后的节假日里调正到春节期间一起休。如果离职手续办理后才春节是没有的,在员工依法办理离职还交接手续后用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明)同时劳动者的工资押金和经济补偿是必须结清,用人单位不得随意扣减或者拖欠当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。




  

2022-12-14 08:15:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助172503人 · 响应时间 平均2分钟内
你好 不合法,可以索要赔偿
2021-02-28 09:31:41
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