签了个规章制定保障，给组长发短信说不干了回家有事，这样需要缴纳什么违约费用吗？
更新时间：2022-12-14 13:04:57人浏览
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试用工前一天，签了个规章制定保障，第三天，给组长发短信说不干了回家有事，这样需要缴纳什么违约费用吗？
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劳动者承担违约责任的情形有：违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金；劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。除《劳动合同法》第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
2022-12-14 13:04:57
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