社保 工资 公司,工伤后公司停掉社保在工资里多加报酬可以吗?

更新时间:2022-12-14 20:09:34人浏览
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工伤后公司停掉社保在工资里多加报酬可以吗?
2位律师解答
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工伤原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,工资按应发工资计算。应发工资是所有劳动所得的现金总和,也称税前工资,没有扣除劳动者应缴应扣的各种项目。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,享受伤残待遇。
2022-12-14 20:09:34
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应该不可以
2021-02-14 10:37:03
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