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讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，
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要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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装修工瞄上房主 干完活顺手牵羊
[导读]房地产法是指对房地产关系进行调整的所有的法律、法规、条例等的总称。在处理房地产纠纷时必须按照房地产法律进行。遇到房地产纠纷怎么办？如何依据房地产法律维护
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即使提起劳动争议仲裁，你也需要证明有劳动关系存在。证据包括工装，工牌，荣誉证书等等。没有任何物证与书证时，证人证言也可以。所以，没合同也能够讨到薪水。
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动监察大队投诉的。当然，少发钱这个情况你也可以先找对方协商。
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您好，可以申请劳动仲裁，要求支付工资，证明你们先前有劳动关系就可以。
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用人单位不给工资，劳动者可以向当地劳动局投诉，要注意以下事项：1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。2、确认劳动关系后
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可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动
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你好 向劳动部门投诉
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法律分析：员工可以直接向公司申请休年假，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定
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老板无故开除你且未提前告知，这违反了《劳动合同法》的相关规定。你可以向当地劳动监察部门举报或申请仲裁，要求单位支付经济补偿。同时，如果单位未与你签订书面劳动合同
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保底工资计算方式：月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,一、工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；二、双休日加班费的计算
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劳动合同日期应明确起始和终止时间，一般从签字之日起生效，也可约定生效日期。终止日期以最后一天24时为准。依据《劳动合同法》相关规定，确保合同规范有效。
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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工厂未缴纳社保，你有权要求补缴并支付双倍赔偿金。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，工厂应按国家规定为你缴纳社保，未缴纳则违法，严重情况会影响你的社保权益
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需要根据案件详细信息具体处理
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可以依法进行仲裁
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