节假日加班，怀孕前，有节日加班费和夜班费，让我休周六周日和节假日，没有夜班费和节日加班，合理吗？
更新时间：2022-12-14 22:52:43人浏览
问题描述：
怀孕前，我们是上十天休十天，有节日加班费和夜班费，怀孕后，领导以不能上夜班为由，让我休周六周日和节假日，没有夜班费和节日加班，合理吗？如果这样，我属于多上班少挣钱了！
2位律师解答
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让孕妇周六日加班不合法。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得安排其加班或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
2022-12-14 22:52:43
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