试用期不签合同辞职,公司全员都没有签合同我也没有现在想离职我需要提前一个月讲嘛(我现在处于三个月试用期)公司会扣我工资吗?是不是应该先问下人事合同给不给我签
更新时间:2021-01-01 14:50:22人浏览
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公司全员都没有签合同我也没有现在想离职我需要提前一个月讲嘛(我现在处于三个月试用期)公司会扣我工资吗?我该怎么做联系劳动局呢我甚至不知道当地劳动局在哪里联系方式可以告诉我吗,试用期需要签合同吗,万一公司说要等我试用期过后再签合同呢(当时忘记问人事合同了后来人事也没提我问了同事说她也没签)那我是不是应该先问下人事合同给不给我签
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试用期是要签合同的。劳动合同双方可以不约定试用期,也可以约定试用期限,试用期最长不得超过6个月。即试用期应包括在劳动合同期限内,试用期期间,用人单位也应依法为员工参加社保。在试用期,劳动者可随时提出解除劳动合同,用人单位在试用期内证明劳动者不符合录用条件的,也可以解除劳动合同。
2021-01-01 14:50:22
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