该工资，14000到现在都没有给，电话不接，微信不回，我们该怎么办，有啥办法能把钱要过来
更新时间：2020-12-29 10:44:40人浏览
问题描述：
我儿子在济南去年干活，该工资，14000到现在都没有给，电话不接，微信不回，我们该怎么办，有啥办法能把钱要过来
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，需要把握有对方的基本信息，有的话失去联系等可以及时起诉还钱。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
为不还钱电话关机的，建议可以及时向法院起诉，提供对方身份信息证明和借款关系的证明。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果这样还是联系不上的话，可以向法院起
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、网络借贷属于民间借贷的一种，是合法的。2、网络借贷只是民间借贷的一种形式，即民间借贷以网络合同的形式订立借贷合同，并通过网络形式履行提供借款及偿还本金及利息
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如，公司拖欠工资可以直接去法院起诉么？一、在有书面欠条且不涉及其他争议的情况下，员工可以直接向法院起诉要求支付拖欠的工资。法律依据：《最
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以到法院起诉，要求给付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
应该去对方所在地法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司无故降薪，劳动者可以向劳动行政部门举报，要求说明理由且支付足额的劳动报酬；也可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法定节假日，学校不放假是违法的。学生发现学校在法定节假日不放假的，可以向当地的教育局说明情况，查证属实的，教育局会让学校放假的；学校确实因工作需要不对老师进行放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：没有签劳动合同的工资，可以向劳动争议仲裁委员会申请索要工资，但是需要提供与用人单位有事实劳动关系的证明。与老板协商解决当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签还是不签，需要看你真是意愿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
《劳动合同法》第49条主要规定了国家采取措施建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。这一规定旨在保障劳动者在跨地区就业时，其社会保险关系能够顺利转移和接续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求赔偿医药费，护理费，构成伤残的可以要求伤残赔偿金等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同但不缴纳社保不影响应届毕业生身份。应届毕业生身份主要由毕业时间和是否签订正式劳动合同决定。但应注意，未缴纳社保可能影响社保权益。若涉及就业政策或权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法，经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。您在两个三级公司的工作年限应分别计算，再累加确定总的经济补偿金。如不及时处理，可能影响您的权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
