从属性劳动关系,在劳动仲确定了劳动关系:我还能给确定劳动关系吗?
更新时间:2020-12-26 19:26:29人浏览
问题描述:
您好:在劳动仲确定了劳动关系:公司上诉了…到法院:我还能给确定劳动关系吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助192107人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,在民事诉讼中我们一向是谁主张,谁举证。但是因为劳动关系的特殊性用人单位具有优势,而我们劳动者处于弱势地位。所以劳动法就规定,如果发生了劳动纠纷,应该由用人单位承担举证责任,不再适用谁主张谁举证的原则
2020-12-26 18:54:17
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助78696人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,劳动关系举证责任倒置的意思是说。在劳动纠纷的过程中,劳动者的主张,也要由用人单位去付举证责任,劳动者不负执政责任,因为在民法当中,我们一般是谁主张谁举证。是因为劳动关系的不平等性,所以我国劳动法规定在劳动关系纠纷中由用人单位负举证责任
2020-12-26 18:27:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者未签订劳动合同,有关劳动关系的仲裁:1、劳动者手中有没有事实劳动关系的证据,比如工资条,银行转账记录,工作证,代理行为,公司盖章的与该劳动者有关文件等等。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳务派遣过程中申请劳动仲裁的,应该以派遣单位和用人单位都列为被申请人《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十二条规定:“发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应从劳动者入职第二个月起支付双倍工资。用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以辞职,并可要求用人单位支付二倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、要写明申请方、被申请方的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。2、写明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据合同的具体的内容
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求支付经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一同劳动的人员作证就可以了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
签订的合同书,如果没有,则工资单工作证等等证明你实际工作的东西都可以作为证据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
通常不需要返还。处理方式:1.确认公司政策和劳动合同,看是否有相关条款;2.如果公司要求返还,先尝试协商解决,说明自己的实际工作天数和应得工资;3.协商无果,可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,您可以和对方协商处理你的问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班回家两辆电瓶车相撞骨折,若符合上下班途中且非本人主要责任的条件,通常算工伤。依据《工伤保险条例》,在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害应认定为工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不能领取失业险。退休属于法定终止劳动关系,不再符合领取失业保险的条件。若被非法解雇或存在劳动争议,应及时咨询法律专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,按照国家规定履行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间当地打车费单位支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
负责招生,如果它倒闭了你有一定的责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工应到劳动部门维护自已的权利
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询