员工合同到期，公司不再续签，需要补偿多少？合同年限是20093至2011年3月
更新时间：2012-03-21 17:56:10人浏览
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7位律师解答
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服务地区-上海上海
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。具体到本案，你在单位工作两年，公司应当支付你2个月的经济补偿金。月工资标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。
2012-03-21 17:56:10
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