公司离职要提前半年,如果在一个公司呆了十一个月即将满一年公司与我签订的是三年的合同提前辞退我我能要到多少补偿并且没有提前三十天给我说离职。是否拥有年假并且我是否可以向公司索赔年终奖

更新时间:2022-12-20 20:25:56人浏览
问题描述:
如果在一个公司呆了十一个月即将满一年公司与我签订的是三年的合同提前辞退我我能要到多少补偿并且没有提前三十天给我说离职。是否拥有年假并且我是否可以向公司索赔年终奖
2位律师解答
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劳动者在用人单位工作满十年,无固定期限合同解除属于《劳动合同法》第四十六条情形之一,支付经济补偿的年限为十年。属于违法辞退的,劳动者在用人单位工作满五年,用人单位以经济补偿为基础支付双倍赔偿金,赔偿金为十个月工资。
2022-12-20 20:25:56
孙涛律师
服务地区-山东济南
你好,违法辞退你可以申请仲裁要求赔偿。
2020-12-01 22:57:27
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