加班1.5倍工资，合同约定乙方劳务费执行综合工时制，问问我可以要求8小时以外工资的1.5倍，和周六周日的双倍工资吗？
更新时间：2022-12-23 10:55:52人浏览
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应支付双倍工资的情形为用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。双倍工资的计算要根据双方签订的劳动合同和单位的规章制度来决定双倍工资的计算方法。
2022-12-23 10:55:52
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