我们还在试用期，明天不用上班了。是不是可以向公司索要经济赔偿
更新时间：2022-12-26 06:51:54人浏览
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用人单位在试用期依法解除劳动合同，不支付补偿金；违法解除合同，劳动者不要求继续履行合同，公司应以经济补偿为标准支付两倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2022-12-26 06:51:54
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