劳动法双倍经济补偿，然后我就要求双倍经济补偿金 乙方违反劳动合同的经济补偿金要求及法律诉讼。这个协议合理合法么？
更新时间：2022-12-26 20:20:43人浏览
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在下列情形下公司不应支付经济补偿金：过失性辞退劳动者：劳动者主动辞职；用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的；其他情形。
2022-12-26 20:20:43
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