2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助68746人 · 响应时间 平均2分钟内
企业拖欠工资,劳动者应该与企业协商处理,要求企业在合理的期限内足额支付工资;协商不成的,劳动者可以向劳动局投诉;可以申请仲裁;或者依法向法院申请支付令。
2022-12-28 13:16:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!不发工资是违法,可以到劳动监察大队去投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠了多少工资呢?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果还是不给的话可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是拖欠的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位可申请撤销裁决或履行裁决。申请撤销需提供确凿证据,如证明适用法律错误、仲裁委无管辖权等。如证据不足,建议履行裁决,以避免更严重的法律后果。同时,可寻求专
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需专业机构鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
可以报销。农村合作医疗保险通常覆盖因意外伤害导致的医疗费用。但需按规定程序申请。若医疗费用高昂或涉及争议,建议尽快咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工资桂建通卡被冻结,需联系法院了解冻结原因并提供相关证明材料申请解冻。若涉及债务纠纷,应尽快与债权人协商或寻求法律援助。如长时间未解决或涉及重大权益受损,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司先承担赔偿责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有两个情况要搞清楚,一是是否与用人单位除合同?二是本人工资是多少?这两个情况不清楚就无法计算赔偿数额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询