我因为自己的过失导致公司蒙受损失了，领导说罚款，也没说是补偿公司的经济损失，请问这个合法么
更新时间：2020-09-11 15:33:49人浏览
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罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低工资
2020-09-11 15:33:49
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