是想让我主动离职吗,是不是不太好,一个月后能不用赔偿辞退员工吗

更新时间:2020-08-14 16:16:44人浏览
问题描述:
您好,我在一家公司还有不到一个月满一年、组长跟我讲有淘汰制,我业绩不好被淘汰了,想劝退我,说接下来一个月再看看我的情况,如果想留下来努力一点,他帮我跟领导争取,想走随时跟他讲,上午讲的,下午就想着帮我介绍工作,是想让我主动离职吗,听同事说公司一般不会主动开除员工,真的是我太差了吗,之前进公司就是朋友介绍来的,走了还坑公司一笔钱,是不是不太好,公司提前一个月告知员工后业绩不行,一个月后能不用赔偿辞退员工吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蔡明红律师
服务地区-江西上饶
你好,对于公司违法解除劳动合同的,公司应当向员工支付经济补偿金。经济补偿金按照以下标准支付:满半年至一年的支付一个月,不满半年的支付半个月的工资。你可以与公司协商解决,如果协商无法解决的话就只能走法律途径的。
2020-08-14 16:16:44
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