与银行签三方协议后,要求签订培训协议,要求缴纳一万元培训协议违约金。是否可要求减少赔偿?

更新时间:2020-07-27 16:13:58人浏览
问题描述:
与银行签三方协议后,银行有一个新员工培训,要求签订培训协议,参加培训结束后想与银行解约,要求缴纳一万元培训协议违约金。一万元远远超过培训成本,是否可要求减少赔偿?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据劳动法的规定,用人单位与雇员只有签订劳动合同、保密协议才是唯一有效的法律文件,除此之外,任何形式的协议、合同都是无效的,
2020-07-27 16:13:58
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