在原先岗位转正后调到别的岗位又从学徒开始工作，而且每天还十二个小时
更新时间：2020-06-24 16:40:04人浏览
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在原先岗位转正后调到别的岗位又从学徒开始工作，而且每天还十二个小时，请问合理吗
3位律师解答
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你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。
2020-06-24 16:40:04
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调整岗位的合理性需要用人单位举证；反之，用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。
2020-06-24 16:36:10
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已帮助78822人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
2020-06-24 16:08:08
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