员工离职绩效,员工没有提前一个月通知公司自己离职，公司扣除员工两个月绩效，这个合法吗？
更新时间：2023-01-09 18:10:38人浏览
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您好。我想咨询下，员工没有提前一个月通知公司自己离职，公司扣除员工两个月绩效，奖金。这个合法吗？
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绩效工资是奖金的另一种称呼，是指单位在基本工资之外额外支付的工资，所以因为员工工作原因全部扣除绩效工资是合理合规的。关于扣减绩效的规定是否经过职代会或者全体职工大会通过，假如没有，这项规定就不合法。
2023-01-09 18:10:38
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你好， 拖欠工资是不合法的，。
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