还是没有做事都是12000一个月，4月8日到5月8日的工资结算了，一直拖欠至今
更新时间：2020-06-18 17:30:20人浏览
问题描述：
我是今年4月8日跟这个老板在工地干活，来的时候谈好的是月结，一个月12000，不管做事还是没有做事都是12000一个月，4月8日到5月8日的工资结算了，因为那个月基本上每天都在干活，从5月8日到6月8日因为工地上的原因没有开工，只做了一个星期的事，6月8日找老板要钱就以没有结到工程款为由，一直拖欠至今，一分钱都没有给，真的不知道该怎么办好，关键是也没有签合同
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
郭庆梓律师
盟
服务地区-湖南长沙·电话-177-7584-1080
你好，单位是不能拖欠劳动者工资的，你可以先和单位进行协商，协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报，也可以向法院提起劳动诉讼。如果没有劳动合同，对方可能会否认你们之间的劳动关系。你需要收集证据去证明你们之间的劳动关系，比如你的打卡记录、工作聊天记录、工资发放记录、工作服等。这些证据收集起来很麻烦，如果遗漏将对你不利，甚至你没法得到赔偿。建议你委托律师帮你收集证据，有利于维护你的合法利益。
2020-06-18 17:00:34
咨询我
钱志强律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-7606-2451
您好。没有合同的话，情况比较复杂，可能需要其他证据。
请问您有没有与老板约定内容的其他证明，比如聊天记录或者工资结算清单活着银行转账记录之类的？
您可以来电详述，更加方便一点，我看怎样能帮到您。
2020-06-18 17:25:51
服务地区-湖北武汉
你好，请问当时是否有保存聊天记录呢？现在拖欠工资是不合法的，建议你先找老板催要，若其仍然不支付，可以投诉到劳动监察大队处理。这里沟通效率较低，你若方便，可以与我详谈，了解更多的内容和细节，才可以给你一些指导和建议，希望维护你的权益。
2020-06-18 17:30:20
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你好，可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁。
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你好？可以具体说一下么
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