公司就业实习生(签署了三方协议和实习协议)公司给实习生买了商业险,公司应该怎么处理?算工伤么?

更新时间:2020-06-16 11:01:31人浏览
问题描述:
公司就业实习生(签署了三方协议和实习协议),去往公司召开会议的地方,在路上乘坐公交车,公交车跟货车追尾,实习生死亡。 公司给实习生买了商业险,实习生还未拿到毕业证。公司应该怎么处理?算工伤么?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
您好,实习学生不能签订劳动合同,受伤也不算工伤。实习学生的人身关系属于学校,学校安排学生到用人单位见习、实习出了意外事故,如果是由于实习单位的原因导致的,由实习单位赔偿;如果学生受伤是学校管理责任,由学校用校方责任险赔偿。
2020-06-16 10:04:15
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
您好,应该算工伤的,公司应当按照工亡进行补偿。我的主页可以联系,我会全力为您解决问题!
2020-06-16 11:01:31
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好,这个情况是视同工伤的。
2020-06-16 09:12:47
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
实习生还未毕业的情况下,并且已经签订了三方协议和实习协议的,并不具备劳动关系。可以要求商业保险的赔偿,公司也应当以劳务关系进行赔偿。
2020-06-16 09:39:22
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