实习合同里有一条实习完后要签订正式合同,有没有什么影响

更新时间:2020-06-03 19:18:24人浏览
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实习合同里有一条实习完后要签订正式合同,如果到时不签订,有没有什么影响
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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实习生还不能和企业签订劳动合同,所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企业签订实习协议。
2020-06-03 19:18:24
平台特邀律师 咨询我
已帮助178197人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2020-06-03 18:56:59
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助84151人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同,并且约定劳动合同期限,如果不高于一年的期限的话,试用期不能够长于三个月。
2020-06-03 18:52:05
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当然是实习协议了……
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