因病不能上班了,已经不能从事工作了,可以要求单位赔偿吗?
更新时间:2023-01-11 06:51:15人浏览
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我爸爸在单位上了十几年班,因病不能上班了,医疗期也满了,已经不能从事工作了,可以要求单位赔偿吗?
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法律分析:单位应该赔偿。劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者在单位上班期间突发疾病,用人单位应当依法享有医疗期,医疗期内用人单位要求解除劳动合同属于违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金(每服务一年支付两个月工资)。
2023-01-11 06:51:15
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