未给员工购买保险,应该怎样培偿

更新时间:2020-10-09 09:23:14人浏览
问题描述:
员工55岁入职,未给员工购买保险,现在员工65岁了,应该怎样培偿
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄自家律师 咨询我
服务地区-安徽安庆·电话-130-7403-5302
可以依据劳动法和劳动合同法相关规定,要求用工单位补齐你在工作时间内的相关保险。
2020-05-27 11:11:34
汪光发律师 咨询我
服务地区-安徽安庆·电话-186-0966-6681
补缴社保,不能补缴的可以要求单位补偿损失。
2020-05-29 11:33:38
吴兵律师 咨询我
服务地区-安徽安庆·电话-158-5555-6122
如果是男职工,需要补缴保险到60周岁。
2020-05-27 11:14:11
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助165249人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位缴纳社会保险的总原则:
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章 ,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件;
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记;
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
2020-10-09 09:23:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助97789人 · 响应时间 平均4分钟内
按月享受伤残津贴(按月支付)
  一级伤残津贴=本人工资×90%
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2020-08-15 11:49:30
平台特邀律师 咨询我
已帮助136686人 · 响应时间 平均3分钟内
一次性伤残补助金
  一级伤残补助金=本人工资×27个月
  二级伤残补助金=本人工资×25个月
  三级伤残补助金=本人工资×23个月
四级伤残补助金=本人工资×21个月
五级伤残补助金=本人工资×18个月
六级伤残补助金=本人工资×16个月
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  十级伤残=本人工资×7个月
2020-06-13 08:16:11
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