但是五天后没有签合同，今天申请离职，但是他说他不发工资，算我自动离职不发工资，我们可以拿到工资吗？
更新时间：2020-05-23 12:28:30人浏览
问题描述：
我问一下，就是我在应聘的时候招聘的人说试用期是5天，但是五天后没有签合同，现在已经在里面干了10天了，今天申请离职，但是他说他不发工资，算我自动离职不发工资，我们可以拿到工资吗？
3位律师解答
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不发工资的话，劳动者可以去找单位协商，协商不成的话可以举报、投诉或者仲裁。对没签合同的，可以提供工资条、工作牌等证据证明的。
2020-05-23 12:28:30
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按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
2020-05-23 10:59:46
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