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工伤死亡如何赔偿
工伤死亡应如何赔偿职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职
工伤死亡赔偿
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一、丧葬补助金标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。二、供养亲属抚恤金1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。2
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1、积极赔偿,并取得受害人家属书面谅解,并在庭审时提交给合议庭,是依法取得从轻或减轻处罚的事由,犯罪嫌疑人同时应当积极向司法机关表达,知罪认罪悔罪的态度,争取最
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死亡赔偿金标准是怎样
近年来,因死亡赔偿金分割引发的纠纷越来越多,我国现行法律、法规中有大量涉及死亡赔偿金的规定,死亡赔偿金,也称死亡补偿费,是指受害人因道路交通事故死亡的,可以受到
损害赔偿
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没签劳动合同的人在工作期间意外死亡具体赔偿如下1、单位未签订劳动合同属于违法行为,可以要求单位支付未签订劳动合同期间双倍工资的赔偿金;2、由于是在工作期间意外死
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如果病人因为医疗事故去世,产生医患纠纷,如果协商不成,对于是否构成医疗事故,那就需要进行医疗事故鉴定,具体的可以有医患双方向本地的医学会提出申请也可以由患者向卫
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如果是工作期间患病抢救未超过48小时死亡的,属于因工死亡。如果是非因工死亡,也应当支付抚恤金和丧葬费,二者标准不同,咨询当地律师。
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一、没有过试用期没有工资吗1、没有过试用期有工资,具体如下:(1)工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人;(2)最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前
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不一定在异地申请,如果本地是劳动合同履行地,也可以在本地仲裁。
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公司开除员工是否赔偿,视以下情况而定:1、如果劳动者有违规情形被解除劳动合同的,公司没有经济补偿;2、如果用人单位按规定提前30天通知员工解除劳动合同的,公司应
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怀孕可以提前休产假。女职工生育享受98天的产假,其中产前可以休假15天,因此职工在生产前可以及时提出休假的申请,经单位负责人同意的,就可以提前休产假,享受相应的
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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