实习期三天过了，现在想即刻离职怎么办？（应聘方要求未做满三个月离职要扣半个月工资）合法吗？
更新时间：2020-01-17 10:43:10人浏览
问题描述：
实习期三天过了，上了近两个月班，现在想即刻离职怎么办？（应聘方要求未做满三个月离职要扣半个月工资）我现在想即刻离职，也不要半个月工资，合法吗？
1位律师解答
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陈加林律师
盟
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你好！如果合同里将未满3个月离职写入了劳动合同，你按照合同即辞即走，并承担了半个月的工资损失作为补偿，是合理的，一般也不涉违法。如果单位没有签合同和买社保，劳动者即辞即走也是合法的，单位无权扣取工资，并应向员工承担合同及社保补偿。
2020-01-17 10:43:10
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您好，因为具体情况需要具体分析，这边需进一步与您沟通
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