拖欠工资两年不给,没有劳动合同,最有效的方法是什么?

更新时间:2020-01-07 09:49:42人浏览
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拖欠工资两年不给,没有劳动合同,没有证据,最有效的方法是什么?谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助172393人 · 响应时间 平均2分钟内
你好!建议您收集证据,证明对方存在拖欠工资的情况,及时去申请劳动仲裁处理。
2020-01-07 09:49:42
平台特邀律师 咨询我
已帮助74764人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2020-01-07 09:23:44
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助67911人 · 响应时间 平均1分钟内
追讨拖欠工资,要收集证据,即证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2020-01-07 08:29:49
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